Exclusiv
O noua spargere la Penitenciarul Ploiesti/Istoria se repeta ca in cazul „POPOTEI”, ca doar comisarul șef Valentin Matei beneficiaza de protectia unor ofiteri corupti din IPJ Prahova – Ziarul Incisiv de Prahova
In Ajun de Bilanț al sistemului penitenciar, directorul IMPUTERNICIT al Penitenciarului Ploiești, comisar șef de poliție penitenciară Valentin Matei, fură startul și atrage toate reflectoarele asupra domniei sale, băgându-l in umbra pe protectorul său, chestorul de poliție penitenciară Dan Halchin, care ii tolerează toate prostiile (si infractiunile, am adauga noi!), dezvaluie cei de la FPP.
Ziua de 8 Martie 2024 a fost sărbătorita intr-un mod inedit in Penitenciarul Ploiești prin inregistrarea unui eveniment negativ unic in istoria penitenciarului.
Un birou din cadrul penitenciarului a fost spart, așa că ziua de 8 Martie a fost dedicată cercetărilor penale, o echipa de la criminalistică a fost solicitată și s-a deplasat in interiorul Penitenciarului Ploiești pentru a desfășura activități specifice. Au fost realizate planșe foto, au fost prelevate amprente, se vizualizează inregistrările video și se așteaptă un rezultat.
Toate acestea in curtea directorului Valentin Matei, fiu de securist.
Este absurd de ințeles dar biroul care a fost spart și in care au fost găsite fișete cu ușile deschise, acte răvășite,imprimanta pornită și cu documente in ea , este biroul sindicatului cu care Matei a dezvoltat un război pe viață și pe moarte, un fel de care pe care.
După ce ofițerul informații clasificate din Penitenciarul Ploiești s-a pensionat , și cu care domnul comisar șef Valentin Matei a dus un război de gherilă, intins pe ani de zile, de făcuse unitatea varză, ca să nu iși iasă din mână și să iși continue obiceiurile,domnul director Valentin Matei s-a reorientat brusc și a dezvoltat același tip de război cu liderul sindical Cătălin Pătrânoiu.
In Penitenciarul Ploiești, de când la conducere se află domnul Valentin Matei, unitatea nu are tihnă. Că e ofiterul informații clasificate,că e directorul adjunct, că e un agent din pc1, ori liderul sindical, domnul Matei este intr-un continuu război, din orice,cu oricine,numai liniște să nu fie.
Despre isprăvile domnului Valentin Matei l-am informat personal pe directorul general al A.N.P., chestor de poliție penitenciară Dan Halchin insa până in momentul de față nu a făcut nimic altceva decât să adune probe, care nu prea l-au ajutat, impotriva sesizatorilor, nicidecum impotriva celui care de ani de zile terorizează o unitate intreagă.
In lipsă de adversari, domnul director Valentin Matei, s-a indreptat impotriva proaspătului lider sindical. Cu ajutorul comisiei de disciplină, care este formată de domnia sa, l-a sanctionat pe liderul sindical pentru că a luat apărarea unui membru de sindicat ce fusese abuzat de dir. Adj. SDRP,din dispozitia sa. Despre directorul adj SDRP care a făcut o așa mârlănie, numai de bine, e istorie si nu mai este in functia de dir.adj. SDRP. Când lucrurile se imput, nimeni nu te mai tine in brațe. Suntem in instanță cu această cauză si vom câștiga. Nu suntem singurii, din păcate pentru unitate.
De curând, dușmanul de moarte al domnului Valentin Matei, fostul ofițer informații clasificare, a câștigat procesul impotriva domniei sale și a anulat o sancțiune aplicată abuziv. In afară de asta , instanța l-a obligat și la despăgubiri in valoare de 2050 ron. După ce soluția va rămâne definitivă vom cere directorului general să numească o comisie de cercetare administrativă și sumele ce se vor câștiga in instanță să fie recuperate de la director și de la membrii comisiei de disciplină care fac abuzuri, dovedite in instanță.
Instantele din Prahova dau semne de revenire si dau dreptate dezvaluirilor ziarului Incisiv de Prahova/Din nou…

Cum luptele domnului Valentin Matei sunt pe viață și pe moarte, sancționarea liderului sindical nu a fost suficienta, i-a sanctionat și soția, tot in mod abuziv, iar acum suntem in situația in care biroul sindical a fost spart și răvăsit și incercăm să ințelegem până unde vor merge aceste lucruri și câtă toleranță are și directorul general al ANP.
De curând abuzul asupra liderului sindical s-a repetat, de fapt asistăm la o formă continuată de abuz.
Liderul sindical a aplicat pentru o procedură de schimbare din funcție, spc, și ca urmare a incheierii procedurii acestuia i-a fost schimbată funcția, din agent supraveghetor, in agent post control, funcția fiind vacantată de către un alt coleg care efectua serviciul in pc1 si pc2.
Fiind vorba de liderul sindical care nu este simpatizat de către domnul director Valentin Matei, acesta activând ca membru in alt sindicat concurent, situația de față făcându-l pe domnul Matei managerul sindicalist activ, activând puternic in sindicatul directorilor care fac prostii și au nevoie de protectie ( SNPP) acesta i-a creat liderului sindical un al trei-lea pc, pc3, cu un regim special de program, program de 8 ore, ca să il despartă pe liderul sindical de soția cu care făcea naveta la 70 de km de unitate. In afară că măsura este clar abuzivă și ținteste in liderul sindical, fiind singurul cu un astfel de program,ceilalti având program 12 ore cu 24 și 24 cu 48, aceasta crează și o pagubă in bugetul unitătii, de la 1 Martie 2024 unitatea fiind nevoită să deconteze două transporturi in loc de unul. Dar ce contează, banii nu sunt din buzunarul domnului Matei, sunt de la bugetul de Stat.
Toate nelegiuirile domnului Matei nu ar fi fost posibile dacă pe functia de dir.adj. SDRP era un ofițer titular cu personalitate, acesta având atributul organizării sectorului operativ in condiții de eficiență și eficacitate și dacă la conducerea ANP era un director general ce nu avea traume in relația cu liderii sindicali.
Este clar că tot ce i se intâmplă liderului sindical de la Penitenciarul Ploiesti este doar o răzbunarea personală a directorului sindicalist Valentin Matei , o hărțuire in formă continuată. Am informat constant conducerea ANP despre evoluția evenimentelor din Penitenciarul Ploiești, urmează să facem o informare amplă către doamna ministră a justiției Alina Gorghiu și in paralel vor sesiza și alte organe competente.
Nu vom ceda niciodată in fața abuzatorilor, oricâte pile vor avea, mai declara cei de la FPP.
Noi o sa ii dezmagim pe cei de la FPP daca spera ceva in privinta biroului din cadrul penitenciarului care a fost spart, (o echipa de la criminalistică a fost solicitată și s-a deplasat in interiorul Penitenciarului Ploiești pentru a desfășura activități specifice. Au fost realizate planșe foto, au fost prelevate amprente, se vizualizează inregistrările video și se așteaptă un rezultat, un mare bla, bla, bla).
Comisarul șef de poliție penitenciară Valentin Matei nu este la prima abatere de acest gen si beneficiaza de protectia unor ofiteri din cadrul IPJ Prahova, ofiteri corupti care protejeaza aceasta grupare de criminalitate economico-financiara organizata din care face parte si acest „zeus”. Mai mult, el s-a cercetat singur si s-a scos „basma curata”, in opina sa!

Va dezvaluiam in episodul trecut ca, saptamana trecuta, angajati si fosti angajati, actuali pensionari, toti implicati in dosarul “popota” au fost chemati la audieri, pe rand sau toti odata , asta mai putin conteaza. Tot pentru spargerea unui birou si furat de bani si acte. Ce credeti? Ofiteri corupti si/sau la ordinul unor ofiteri corupti cu functie de conducere au incercat clasarea acestui dosar, dosarul fiind intors la cercetari de catre un judecator. Acest dosar a stat la „naftalina” de atunci, de cand a fost intors de la instanta, adica din data de 22.07.2022, tocmai datorita protectiei de care se bucura aceasta grupare.
Mai mult, in stilul acestei caracatite, Comisarul șef de poliție penitenciară Valentin Matei a intocmit o plangere penala pagubitilor ca sa scape el de raspunderea penala care il incumba.
Grotesc este faptul ca, pe bani publici, ofiteri din IPJ Prahova au incercat sa ii faca „jocul” comisarului de politie penitenciara Valentin Matei incercand sa ii ancheteze pe pagubiti cam ca ar fi dat documente din urmarirea penala care au aparut in ziarul Incisiv de Prahova. In fapt s-a urmarit doua obiective, timorarea pagubitilor si antrenarea celor de la ziarul Incisiv de Prahova intr-un eventual dosar penal. Pacat ca aceste lucruri se intampla pe sub „nasul ” sefului IPJ Prahova, Comisar șef de poliție Gabi Teodor MANUC. S-au cheltuit bani publici doar la intimidare cand se putea observa din start ca dosarul a fost intors de catre instanta la cercetare, deci a fost public. Au incercat si ei saracii…

Deci, cei de la FPP sa isi puna „pofta în cui” cu aceasta afirmatie: „Nu vom ceda niciodată in fața abuzatorilor, oricâte pile vor avea”.

Comisarul șef Valentin Matei face ce face pentru ca vrea si pentru ca poate, este deasupra legii.
Afară-i vopsit gardul, înăuntru-i leopardul
Atata timp cat, Comisarul șef de poliție Gabi Teodor MANUC nu realizeaza ca a nimerit la conducerea unei „serparii” plin cu politisti corupti, nu realizeaza ca s-a format o caracatita inca de pe vremea fostului procuror Negulescu Mircea – NIMIC nu se va intampla.
Atata timp cat, avem ofiteri corupti care sifoneaza despre perchezitiile ce vor avea loc, atata timp cat avem ofiteri corupti care danseaza cu interlopi si acopera infractori, tinand dosarele la sertar (printre care cele cu violenta si amenintari asupra unui concurent de pe piata) si/sau fabrica dosare penale la ordinul acestor infractori, nimic NU se va schimba.
Atata timp cat ofiteri corupti au inchis ochii la disparitia unui SITE ARHEOLOGIC, inscris in REPERTORIUL ARHEOLOGIC NATIONAL, administrat de MINISTERUL CULTURII si PATRIMONIULUI NATIONAL, la furturile dintr-o primarie (dobedite de Curtea de Conturi dar clasate de caracatita politistilor corupti), la clasarea dosarului in care, dovedit, un fost primar cu coronavirus participa la campanii electorale printre locuitori – NIMIC NU se va schimba.
Atata timp cat, Comisarul șef de poliție Gabi Teodor MANUC nu realizeaza ca in cazul tepei imobiliare si ale constructiilor ilegale de la WHITE TOWER cercetarile s-au efectuat de catre politisti din Dambovita tocmai pentru ca erau suspiciuni mult prea rezonambile ca in IPJ Prahova se plimba „coruptia” pe holurile conducerii (pana si procurorii verticali au realizat acest aspet)- NIMIC nu se va schimba!
Atata timp cat, Comisarul șef de poliție Gabi Teodor MANUC NU realizeaza ca acest inspectorat de politie a fost condus, ba din postura de sef plin, ba din din postura de adjunct de un personaj care sifoneaza cand au loc perchezitii si care acopera grupari de crima organizata -Nimic nu se va schimba si incidente violente precum cel petrecut acum cateva zile, în intersecția de la Biserica „Sf. Vineri” din Ploiești vor mai aparea. Asta e rezultatul acestui management defectuos realizat de gruparea ce a luat nastere sub epoca lui „Portocala”!
Atata timp cat, Comisarul șef de poliție Gabi Teodor MANUC , fara a face ingerinte in dosarele subordonatilor, nu solicita cu subiect si predicat dosarele care stau in sertare si/sau nelucrate – NIMIC nu se va schimba!
Atata timp cat, Comisarul șef de poliție Gabi Teodor MANUC – NU trimite pe cei de la BIROUL CONTROL INTERN sa verifice, in mod obiectiv, suspiciunile rezonabile – NIMIC nu se va schimba. (Spunem obiectiv deoarece, se pare ca cei de la Biroul Control Intern au fost „marsutizati”/pacaliti sa decapiteze un sef de politie al unui oras, tot la nascocirile acestei grupari de criminalitate economico-financiar organizata, inclusiv in interes politic. Nu ne este simpatic acest sef de politie al unui oras, „cerectat” de cei de la intern, cand a gresit noi i-am dedicat un amplu articol, dar asta NU ne va impiedica sa nu ii luam apararea, mai ales ca cunostem ca in spatele acestor actiuni este ceva abscons).
Sa mai reamintim ca toate aceste golanii ale politistilor corupti (este adevarat, doi politisti corupti s-au trecut repede la pensie in urma dezvaluirilor noatre de cca 3 ani de zile, unul – fost sef pe la Politia Orasului Baicoi, celalat – penduland intre Arme si Munitii cu DGA – pentru protejarea acestei grupari de crima organizata) sunt girate si aparate de la varful MAI, de „specialistul” care si-a dat teza de doctorat in incompetenta si a coordonat cazul luării de ostatici de la Oneşti din martie 2021, unde doi bărbaţi au fost ucişi? Ar fi de prisos!
Deci, revenim: cei de la FPP sa isi puna „pofta în cui”!
De-a lungul timpului am scris despre demisii dubioase, amintim demisia unui doctor in stiinte economice, care luase examenul de director economic; despre legaturile directorului Matei Valentin cu secretara Anghelache, pe care insista sa o mentina in functie si nu era pusa la dispozitie conform dispozitiilor legale; despre angajarile dubioase ale unor rude; despre influientarea comisiei de disciplina cadre; despre influienta in comisia de selectare la munca a detinutilor; despre faptul ca angajatii au fost muscati de plosnite ; despre evadarile care au speriat zile bune locuitorii Ploiestiului; despre nerespectarea Acordului Colectiv , despre apropierea sa (co)interesata de interlopi din mafia deseurilor (prin „livrarea” de „muncitori”/”arestati” cu precadere spre aceasta caracatita, totusi nu putem intelege incapatanarea ANP de a-l tine in functie atata vreme .
Apropierea comisarului șef de poliție penitenciară Valentin Matei (co)interesata de interlopi din mafia deseurilor (prin „livrarea” de „muncitori”/”arestati” cu precadere spre aceasta caracatita:
Exclusiv
Cum transformi experiența de condus pentru Volkswagen Beetle și Bora cu suspensii pe aer AirPower?
Ai condus vreodată un Volkswagen Beetle sau un Volkswagen Bora? Atunci știi deja că fiecare are personalitatea sa. Pentru a obține și mai mult confort, stabilitate și o experiență plăcută cu fiecare drum făcut, poți lua în calcul suspensiile pe aer pentru Volkswagen de la AirPower, o actualizare care schimbă complet jocul.
De ce a rămas Volkswagen Beetle un model simbolic până azi?
Puține mașini de pe piață au povestea lui Volkswagen Beetle. De la celebra mașină a poporului până la simbol cultural global, Beetle a trecut prin multe generații fără să-și piardă farmecul.
Are câteva trăsături care îl fac imposibil de confundat:
- Design rotunjit, ușor de recunoscut
- Comunitate uriașă de pasionați
- Construcție simplă și fiabilă
Beetle nu este doar un vehicul, este o stare. Și pentru că este atât de special, mulți proprietari doresc să-l păstreze cât mai mult timp, însă totodată să-l aducă în prezent din punct de vedere al confortului. Aici intervine setul complet de suspensii pe aer Volkswagen Beetle de la AirPower, care oferă un upgrade vizibil pentru cunoscuta „broscuță”.
Cum se poziționează Volkswagen Bora în povestea modelelor VW?
Volkswagen Bora este acel gen de mașină discretă, dar extrem de practică și ușor de apreciat. Nu atrage atenția ca Beetle, dar compensează prin:
- Stabilitate la drum lung
- Spațiu mult mai generos
- Comportament previzibil la condus
Bora este o alegere clasică pentru cei care doresc ceva fiabil pentru condus, fără surprize neplăcute. Însă, până și acest model auto poate deveni mai confortabil prin mici upgrade-uri. Ca și în cazul Beetle, la AirPower există suspensii pe aer Volkswagen Bora care îmbunătățesc semnificativ confortul, stabilitatea și experiența la volan.
Ce tipuri de Volkswagen există și cum se diferențiază?
Gama de autovehicule Volkswagen a evoluat mult de-a lungul timpului. Pe scurt, ai:
- Modele clasice: Beetle, Golf Mk1-Mk4
- Modele de familie: Passat, Bora, Jetta
- Modele moderne și electrice: ID.3, ID.4
Fiecare generație vine cu îmbunătățiri, dar un lucru rămâne constant: suspensia standard nu este mereu adaptată drumurilor din România.
Cum te ajută suspensiile pe aer să îți menții mașina în top?
Suspensiile pe aer nu sunt doar pentru tuning vizual. Sunt despre experiență. Datorită acestora, ai parte de:
- Reglaj în funcție de drum. Ridici mașina pe drumuri dificile, o cobori pentru stabilitate
- Confort real. Diferența se simte în special la denivelări
- Control mai bun. Mai puțin balans, mai multă precizie
- Protecție pentru suspensie și caroserie
La un Beetle, modificarea aduce mai mult rafinament fără a pierde din vedere totuși caracterul său retro. La un Bora, înseamnă un salt clar spre un confort modern pentru toată familia.
Dacă pui preț pe confort, suspensiile pe aer îți oferă:
- Mai puțin stres la gropi și denivelări
- O experiență mai liniștită pentru pasageri
- Mai puțină oboseală la drum lung
În concluzie, nu doar mașina merge mai bine, ci și tu te simți mai bine în ea.
Cine poate beneficia de acest upgrade?
Extrem de mulți șoferi:
- Proprietari de Beetle care vor să păstreze mașina pe termen lung
- Șoferi de Bora care merg des la drum
- Pasionați de tuning discret, dar eficient
- Familii care vor confort real
Nu trebuie să fii mecanic sau pasionat convins pentru a dori ceva mai bun pentru mașina ta. Trebuie doar să vrei o experiență mai bună.
Întrebări frecvente
- Merită să pui suspensii pe aer la un Volkswagen mai vechi?
Da, mai ales dacă vrei să prelungești viața mașinii și să crești confortul.
- Sunt potrivite pentru drumurile din România?
Da, se adaptează la condiții diverse de drum.
- Diferența se vede imediat?
Da. Majoritatea șoferilor observă schimbarea încă de la primul drum.
Mini-rezumat
Modelele auto Volkswagen Beetle și Bora sunt diferite ca stil, dar au un lucru important în comun. Pot deveni mult mai confortabile și plăcute la condus cu suspensii pe aer de la AirPower. Este genul de upgrade care nu ține doar de mașină, ci de experiența ta zilnică la volan.
Vrei să vezi cum se schimbă complet senzația la volan? Descoperă soluțiile AirPower pentru suspensii pe aer Volkswagen și vezi cum poate arăta condusul în 2026: mai lin, mai controlat și mult mai relaxat.
Contact:
0744 870 142
office.perneauxiliare.ro@gmail.com
Aleea Jupiter 8, 720258 Suceava
Sursa foto: perneauxiliare.ro
Exclusiv
Recondiționarea ferestrelor vechi – Când apelăm la revitalizare şi când la înlocuire?
Tâmplăria PVC a devenit un element standard în majoritatea locuințelor datorită beneficiilor sale privind izolarea termică, fonică și durabilitatea în timp. Totuși, pe măsura trecerii anilor, chiar și materialele de calitate pot începe să-și piardă aspectul plăcut sau eficiența funcțională. Mulți proprietari consideră automat înlocuirea completă a ferestrelor vechi, fără să ia în calcul o soluție mai accesibilă, mai rapidă și mai ecologică: recondiționarea PVC-ului. În multe cazuri, o intervenție profesionistă poate readuce ferestrele la performanțe apropiate de starea inițială, cu costuri semnificativ mai mici.
Recondiționarea tâmplăriei PVC nu înseamnă doar îmbunătățirea aspectului exterior, ci și creșterea eficienței termoizolante și fonice prin remedieri precise. Așadar, merită să analizăm ce presupune revitalizarea tâmplăriei, care sunt etapele esențiale și în ce situații înlocuirea totală devine mai avantajoasă.
Curățarea profundă și tratamentele de lustruire
În timp, PVC-ul își poate pierde luciul, acumulând depuneri provenite din praf, poluare, fum sau locuri cu umiditate ridicată. Curățarea obișnuită cu apă și detergent nu este întotdeauna suficientă. O recondiționare corectă începe cu curățarea profesională, folosind soluții specializate care îndepărtează depunerile fără a afecta stratul superior al materialului.
Ulterior, pentru revenirea la aspectul inițial, se aplică tratamente de lustruire cu soluții polimerice, ce redau luciul PVC-ului și formează un strat protector împotriva razelor UV și a factorilor de mediu. Pentru ferestrele PVC cu folie decorativă (imităționale de lemn, mat, antracit etc.), se folosesc soluții delicate, pentru a evita deteriorarea texturii. O parte importantă a revitalizării estetice o reprezintă și curățarea și revigorarea baghetelor și a tocurilor, care, de multe ori, sunt neglijate. După aplicarea tratamentelor potrivite, aspectul final al ferestrei poate fi surprinzător de apropiat de cel al unei tâmplării noi.
Înlocuirea garniturilor și a elementelor de feronerie
Recondiționarea PVC-ului nu este completă fără intervenții funcționale. Garniturile din cauciuc, atât cele interioare, cât și exterioare, joacă un rol critic în etanșare. De multe ori, acestea se întăresc, se rup sau se comprimă excesiv, pierzând capacitatea de a izola corect.
Înlocuirea garniturilor îmbunătățește semnificativ:
- Etanșeitatea termică (reducerea pierderilor de căldură);
- Izolarea fonică (blocarea zgomotelor exterioare);
- Protecția împotriva infiltrațiilor de apă.
În paralel, feroneria – balamale, cremoane, mânere, mecanisme oscilobatante – poate fi ajustată, lubrifiată sau, dacă este uzată, complet înlocuită. Prin reglaje corecte, fereastra își recapătă mobilitatea și închiderea ermetică, ceea ce previne curenții de aer și reduce uzura suplimentară. În majoritatea cazurilor, costul acestor reparații este mult mai redus decât achiziția unei ferestre noi și prelungește durata de viață a tâmplăriei cu ani buni.
Când devine înlocuirea singura opțiune rezonabilă
Deși recondiționarea PVC-ului este o soluție rentabilă, există situații în care înlocuirea completă a tâmplăriei devine inevitabilă sau mai eficientă pe termen lung. Pentru a lua o decizie obiectivă, trebuie analizate următoarele aspecte:
- Profilul PVC este deteriorat structural – fisuri, deformări permanente, lovituri adânci.
- Ferestrele sunt fabricate din generații vechi de profile, cu maxim 3 camere, fără izolație performantă.
- Geamul termoizolant prezintă condens între foi, semn că bariera de etanșare a cedat definitiv.
- Pierderile de căldură sunt majore, chiar după reparații.
- Mecanismele sunt atât de uzate încât costul înlocuirii lor se apropie de prețul unui sistem nou.
În aceste cazuri, investiția într-o tâmplărie modernă (cu 6-7 camere, pachete de geam triplu, feronerie de clasă superioară) poate aduce economii considerabile la încălzire, confort sporit și o creștere a valorii imobilului.
Concluzie
Recondiționarea tâmplăriei PVC este, în multe situații, o alternativă excelentă la înlocuirea completă. Prin curățare profesională, tratamente de protecție, schimbarea garniturilor și reglarea feroneriei, ferestrele își pot recăpăta atât aspectul plăcut, cât și performanțele de izolare. Această abordare este eficientă din punct de vedere economic, ecologic și funcțional. Totuși, decizia finală trebuie luată în funcție de starea reală a elementelor structurale și de eficiența energetică a ferestrelor. Uneori, modernizarea completă este singura soluție practică pentru a obține confortul dorit.
Indiferent de scenariu, consultarea unui specialist în tâmplărie reprezintă primul pas corect. O evaluare profesionistă poate transforma o fereastră „obosită” într-una performantă sau poate demonstra că investiția într-un model nou va aduce beneficii pe termen lung. În final, cel mai bun rezultat este acela care îmbină estetica, eficiența și durabilitatea.
Exclusiv
Cronica unei reforme eșuate și costul „chestorilor de carton” – Ziarul Incisiv de Prahova
Dezvăluiri incendiare aruncă în aer cortina de fum a declarațiilor oficiale, demascând o realitate sumbră în sistemul penitenciar românesc. În timp ce politicienii se bat cu pumnii în piept, susținând reforme și eficiență, Federația Sindicatelor din Administrația Națională a Penitenciarelor (FSANP) trage semnalul de alarmă: România riscă să transforme închisorile în hoteluri de cinci stele, pazite… de nimeni!
Manole, minune sau… Manolo? Evaluari ministriale la intâlnirea cu realitatea crudă
Ministrul Muncii, ilustrul Florin Manole, a lansat o perlă de înțelepciune demnă de analele birocrației autohtone: „Fără proiecte privind pensiile militare, fără disponibilizări în structurile de forță, reducerea de 10% ar viza întreg bugetul instituției.” Ați auzit bine? Nu pensiile, nu personalul, ci un misterios „întreg bugetul” va fi jupuit! O soluție de geniu, marca „las’ că merge și așa!”, care, potrivit FSANP, ignoră o realitate strigătoare la cer: Poliția Penitenciară funcționează mult sub limita de siguranță, într-un deficit acut de personal care ar face chiar și un șeic să se gândească la investiții în paznici, nu doar în aur.
Sindicaliștii, înarmați cu date oficiale, au arătat cu degetul direct înspre Ministerul Muncii: avem pavilioane noi, nouțe, impecabile, unde ar putea fi cazați deținuți, dar care zac nefolosite pentru că nu are cine să le păzească! Milioane de euro, dragi contribuabili, transformați în spații fantomă, în timp ce riscurile pentru siguranța personală și a locurilor de deținere cresc exponențial. Mesajul ministrului? Limpede ca apa tulbure a birocrației: fără disponibilizări la „structurile de forță” (probabil pentru că nu mai e cine să fie disponibilizat?) și „fără aventuri pe pensiile militare”. Soluția sigură, conform FSANP? Mai multe posturi, încadrări accelerate și, o, blasfemie!, protejarea veniturilor polițiștilor de penitenciare. Vise, dragi visători!
PROCES-VERBAL al absurdului: Când cifrele plâng, Politicienii… fluieră!
O întâlnire de pomină între FSANP și Ministerul Muncii a adus la iveală detalii care ar face pe oricine cu un minim de rațiune să își smulgă părul din cap.
Deficit structural de personal: Artizanul haosului național
FSANP a pus pe masă un reper obiectiv din… 2016! Da, ați citit bine, acum un deceniu! Atunci s-a stabilit că sistemul penitenciar ar avea nevoie de 20.102 posturi. De atunci, nicio revizuire, nicio analiză, doar o tăcere asurzitoare, în timp ce numărul de locuri de cazare a explodat! Peste 8.600 de locuri noi, prin investiții colosale, au apărut ca ciupercile după ploaie, o consecință directă a condamnărilor la CEDO. Așa-i că ne place să plătim amendă, apoi să facem treabă de mântuială? „Extinderea infrastructurii nu a fost însoțită de extinderea resursei umane,” constată cu amărăciune sindicaliștii. Păi de ce am face lucrurile logic, nu?
Cifrele dezastrului: Un recensământ al incompetenței acreditare
- Posturi prevăzute: 16.041 (cam 80% din necesarul SF de prin 2016, ce mai contează un amănunt?)
- Posturi ocupate: 13.150 (adică un glorios 65% din necesarul optim. Optim? Ce-i aia, mânca-ți-aș?)
Și acum vine partea cea mai bună! Avem pavilioane finalizate și neutilizabile din lipsă de personal! La Baia Mare, un pavilion nou, cu 420 de locuri, stă ca o catedrală neterminată a nepăsării. La Vaslui, un altul, de 210 locuri, e în curs de finalizare, cu riscul major de a deveni încă o pată pe harta absurdului. Proiecția pentru finalul lui 2025? Un deficit de circa 3.000 de locuri de cazare. Concluzia FSANP, una ce ar trebui să sune ca o alarmă de incendiu în orice minister responsabil: „sistemul funcționează sub limita de siguranță, nu cu surplus de personal.” Cine are nevoie de siguranță când ai… statistici?
PNRR: Scutul perfect al incompetenței acreditate! Scuze europene pentru probleme naționale!
Ah, pensiile militare! Spaima guvernanților, motiv de bâlbâieli și justificări fantasmagorice. Ministrul Muncii, Florin Manole, a tăiat-o scurt: nu există „în prezent” niciun proiect de modificare. O fi în viitor? Poate în trecut? Cine știe! Ne e sugerat că PNRR este „sfântul graal” al imunității, cu un „principiu al ireversibilității”. Ați auzit bine, dragi militari și polițiști! Odată modificat în 2023, gata! Jalonul „e definitiv închis”, așa că orice discuție e „renegociere de PNRR”, cu „proceduri complexe, 12-24 luni” și, cel mai important, „risc real de suspendare a finanțărilor europene.”
Traducere pentru muritorii de rând: „Ne e frică de Bruxelles! Nu ne batem noi capul cu pensiile voastre, că se supără Comisia Europeană și nu mai vin banii!” Deci, creșterea vârstei de pensionare e posibilă doar prin „inițiative legislative interne, cu caracter de excepție și limitate tehnic.” Adică, pe românește, „poate, cândva, dacă o fi, dar să nu deranjăm UE!” Orice modificare necesită „acord cu Comisia Europeană” și un „aviz care necesită minimum 3 luni.” Păi și noi ne-am temut că lucrează repede! FSANP, previzibil, a cerut un „grup de lucru interinstituțional”. Ministrul a acceptat. Să sperăm că nu va fi un grup de lucru pentru… pierdut timpul.
Austeritatea ‘selectivă’: Unde taie statul, Dar nu se vede (la ei)!
FSANP, cu o încăpățânare demnă de cauze mai nobile, a prezentat situația „reală” din unități: deficit cronic, suprasolicitare, imposibilitate de reducere a personalului. Ministrul, Florin Manole, a rezonat profund cu această realitate… și a transmis ferm: „nu vor exista disponibilizări în structurile de forță ale statului.” Ei, bravo! Păi și așa nu mai e nimeni de disponibilizat, nu?
Dar acum vine „schema” genială a reducerii de 10%! Nu la salarii, Doamne ferește! Nici vorbă! Acolo statul are deja o datorie salarială față de polițiștii de penitenciare, prin nesfânta Lege a salarizării unitare (153/2017), care e mai mult o promisiune electorală decât o lege.
- Ofițer debutant: +429 lei (virtuali)
- Agent debutant: +1.200 lei (virtuali)
- Etc.
Sunt bani care se văd doar pe hârtie, în calculele sindicaliștilor. Ministrul a indicat „varianta agreată în coaliție”: reducerea cu 10% „a bugetului total al instituției, nu a fondului de salarii, lăsând ordonatorilor de credite libertatea de a identifica economiile necesare.” Pe românește: „Voi descurcați-vă! Tăiați de unde vreți, doar să iasă 10%, că noi ne spălăm pe mâini!” O dovadă superbă de delegare a responsabilității, direct la cel care deja nu mai are ce tăia.
De la pensionari, speranța moare ultima (dar se angajează prima)! Când criza angajează bunici!
Cu angajările sistate în 2026 (pentru că de ce am face lucrurile simple?), FSANP, în disperarea sa, a propus reîncadrarea pensionarilor. Când nu mai ai oameni noi, apelezi la „veterani”, nu? Ministrul Muncii, de data asta cu o sclipire de geniu, a transmis că „va susține demersul reîncadrării cadrelor militare în rezervă, ca soluție practică și imediată pentru diminuarea deficitului de personal.” Deci, după ani de zile în care statul îi trimitea la pensie, acum îi roagă să se întoarcă. Asta da „soluție practică și imediată”! Ce plan pe termen lung, ce viziune! Un exemplu elocvent de improvizație românească, unde bătrânețea devine un atú, nu o povară. Bravo, bătrâni! Veniți să salvați un sistem pe care tinerii nu-l mai vor!
Statul român: Campion mondial la condamnări CEDO pe nandă rulantă! De la abuz la absurd, cu stil!
Concluzia FSANP este una ce ar merita titlul de „epitaful” oricărui sistem: „Problema sistemului penitenciar este lipsa, nu excesul de personal care își desfășoară activitatea în condiții improprii de muncă.” Orice reducere de posturi sau diminuare salarială ar transforma statul român într-un abonat permanent la condamnările CEDO, ar crea spații de deținere inutile, ar spori riscurile de siguranță și, cireașa de pe tort, ar crește recidiva.
Soluția „coerentă”? O, surpriză! Creșterea numărului de posturi, accelerarea încadrărilor și protejarea veniturilor polițiștilor de penitenciare. Oare cine ar fi crezut?
În încheiere, dragi cetățeni, fiți liniștiți! În timp ce pușcăriile noastre devin simulatoare de securitate, goale de personal, dar pline de rapoarte și statistici „roz”, guvernanții noștri se asigură că suntem protejați… de realitate. E minunat să trăiești în România, unde chiar și închisorile sunt o glumă proastă! (Cerasela N.).
-
Afaceriacum o săptămânăAdio plugin-uri: Cum să ai un site curat și rapid
-
Uncategorizedacum o săptămânăUn nou orizont terapeutic în diabetul de tip 2 la adolescenți: Semaglutida orală își confirmă eficacitatea superioară în studiile clinice
-
Uncategorizedacum o săptămânăDispozitive care fac mai mult: HONOR 600 Lite și MagicPad 4 duc creativitatea și productivitatea la un alt nivel
-
acum o săptămânăCITY PROTECT SECURITY accelerează expansiunea națională: noi parteneriate în retail, intrare în mall-uri și extindere în bricolaj
-
Uncategorizedacum o săptămânăContinental Hotels marchează 35 de ani de activitate pe piața din România
-
Uncategorizedacum 6 zile
Samsung lansează gama completă de televizoare cu AI pentru 2026
-
acum 6 zilestiricj.ro – platformă de știri dedicată comunității din Cluj-Napoca și județul Cluj
-
Uncategorizedacum 3 zileSTUDIU: Trei din zece români nu au fost în 2025 la niciun control de rutină. Alți doi din zece au fost doar la controlul obligatoriu, de medicina muncii
